× close
หน้าหลัก
ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป ผังโครงสร้างหน่วยงาน วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ข้อมูลการติดต่อ
ผู้บริหาร สมาชิกสภา
หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัด กองคลัง กองช่าง กองการศึกษาศาสนาและวัฒนธรรม
ประกาศ/คำสั่ง ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวประชาสัมพันธ์/กิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร
OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568
ถาม-ตอบ เว็บบอร์ด Social Network นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร
ข้อบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา 3 ปี
นโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
แผนดำเนินงานประจำปี รายงานการกากับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
แผนการจัดซื้อจัดจ้าง/แผนการจัดหาพัสดุ ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี
แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง ขอความรับการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับการรับการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับการรับการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน
ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ
ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น
การจัดการสารสนเทศ ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร
ข้อมูลการติดต่อ
☰ Menu
หน้าหลัก

ข้อมูลพื้นฐาน

ประวัติความเป็นมา สภาพทั่วไป ผังโครงสร้างหน่วยงาน วิสัยทัศน์-พันธกิจ อำนาจหน้าที่ ข้อมูลการติดต่อ แผนผังเว็บไซต์

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

ถาม-ตอบ เว็บบอร์ด Social Network นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

ท้องถิ่นของเรา

ผลิตภัณฑ์เด่นของตำบล สถานที่สำคัญ-แหล่งท่องเที่ยว ศิลปวัฒนธรรมประเพณี ภูมิปัญญาท้องถิ่น

บุคลากร

คณะผู้บริหาร สมาชิกสภา หัวหน้าส่วนราชการ สำนักปลัด กองคลัง กองช่าง กองการศึกษาศาสนาและวัฒนธรรม

รับฟังความคิดเห็น

ระบบรับฟังความคิดเห็นประชาชน ระบบสำรวจความพึงพอใจ ระบบสายด่วนผู้บริหาร

กิจการสภา

ประกาศ/คำสั่งสภาฯ รายงานการประชุมสภาฯ ข่าวกิจกรรมสภาฯ

ข่าวประชาสัมพันธ์

ประกาศ/คำสั่ง ประกาศสอบ/รับสมัครงาน ข่าวประชาสัมพันธ์/กิจกรรม จดหมายข่าว แผ่นพับ-วารสาร

การจัดการความรู้

การจัดการสารสนเทศ ความรู้ที่สนับสนุน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ขององค์กร ความรู้จากประสบการณ์ที่องค์กรได้สั่งสมมา ความรู้ที่ใช้แก้ไขปัญหาที่องค์กรประสบอยู่ในปัจจุบัน ความรู้อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร

แผนยุทธศาสตร์/แผนพัฒนา

เทศบัญญัติ แผนพัฒนาท้องถิ่น 5 ปี แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนการตรวจสอบภายในประจำปี แผนเทคโนโลยีสารสนเทศแม่บท แผนพัฒนาการศึกษา 3 ปี

การบริหาร/พัฒนาทรัพยากรบุคคล

นโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล การดำเนินการตามนโยบาย/แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

การบริหารงาน

แผนดำเนินงานประจำปี รายงานการกากับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินงานประจำปี คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ รายงานการจัดการสารสนเทศ

การส่งเสริมความโปร่งใส

แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

การจัดซื้อจัดจ้าง

แผนการจัดซื้อจัดจ้าง/แผนการจัดหาพัสดุ ราคากลาง eGP ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง eGP รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำเดือน รายงานการจัดซื้อจัดจ้างรายไตรมาส รายงานการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี

การเงินการคลัง

แผนงบประมาณรายจ่ายประจำปี รายงานการรับจ่ายเงินประจำเดือน รายงานการรับจ่ายเงินรายไตรมาส รายงานการรับจ่ายเงินประจำปี ประชาสัมพันธ์การจัดเก็บภาษี ความรู้เกี่ยวกับภาษีท้องถิ่น

นโยบาย No Gift Policy

ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

ร้องเรียนร้องทุกข์

ระบบรับเรื่องร้องเรียน/ร้องทุกข์ ระบบรับเรื่องร้องเรียนการทุจริต ระบบรับเรื่องร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล

ศูนย์บริการ/ข้อมูล

ศูนย์บริการแบบเบ็ดเสร็จ OSS ศูนย์กลางข้อมูลเปิดภาครัฐ Open Data

การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ OIT

OIT ประจำปี 2567 OIT ประจำปี 2568 OIT ประจำปี 2569

e-Service

ขอรับบริการสนับสนุนน้ำเพื่อการอุปโภคบริโภค ขอรับบริการสนับสนุนรถกระเช้า ขอรับบริการสนับสนุนรถดับเพลิง ขอรับบริการสนับสนุนเต้นท์ ขอรับการสนับสนุนวัสดุอุปกรณ์เครื่องมือ ขอรับการสนับสนุนบุคลากร ขออนุญาตใช้อาคารสถานที่ ดาวน์โหลดแบบฟอร์มคำร้อง

คู่มือสำหรับประชาชน

กฎหมายที่เกี่ยวข้อง คู่มือประชาชน
หน้าหลัก ประจำปี 2569 ประจำปี 2569 ความพึงพอใจ
Hot News :
รับโอน (ย้าย) พนักงานส่วนตำบล พนักงานส่วนท้องถิ่นอื่น หรือข้าราชการประเภทอื่น
รับโอน (ย้าย) พนักงานส่วนตำบล พนักงานส่วนท้องถิ่นอื่น หรือข้าราชการประเภทอื่น เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งสายงานผู้บริหารที่ว่าง
ประกาศใช้แผนพัฒนาบุคลากร 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 - 2572
แผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 - 2572
วันจันทร์ที่ 28 กันยายน 2569 เวลา 08.00 น. องค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย นำโดย นายวัฒนา อินทร์สา พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร ข้าราชการ พนักงาน อบต. เคารพธงชาติ และร้องเพลงชาติไทย เนื่องในวันพระราชทานธงชาต
slide 25 to 30 of 7
slide 35 to 40 of 31
สายด่วนผู้บริหาร
รับฟังความคิดเห็นประชาชน
ร้องเรียนร้องทุกข์
ร้องเรียนการทุจริต
ร้องเรียนการบริหารทรัพยากรบุคคล
e-Service บริการออนไลน์
ถามตอบ Q&A
สำรวจความพึงพอใจ
ผู้รับเบียยังชีพ
ประเมินภาษีท้องถิ่น
ทะเบียนพาณิชย์
ขออนุญาตก่อสร้าง
คู่มือประชาชน
อำนาจหน้าที่
ข้อมูลการติดต่อ

นายดำรง บุญประกอบ รองนายกองค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย หัวหน้าสำนักปลัด นักพัฒนาชุมชน และเจ้าหน้าที่สำนักงานส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นอำเภอพืชผล

วันอังคาร, 07 กุมภาพันธ์ 2566 17:00
  • พิมพ์
  • อีเมล
นายดำรง  บุญประกอบ รองนายกองค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย หัวหน้าสำนักปลัด นักพัฒนาชุมชน และเจ้าหน้าที่สำนักงานส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นอำเภอพืชผล

  นายดำรง บุญประกอบ รองนายกองค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย หัวหน้าสำนักปลัด นักพัฒนาชุมชน และเจ้าหน้าที่สำนักงานส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นอำเภอพืชผล ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยมติดตามโครงการถังขยะเปียกลดโลกร้อน ในพื้นที่หมู่ 8, 2, 3, 7 ตำบลคอนสาย อำเภอตระการพืชผล จังหวัดอุบลราชธานี

  • Click to enlarge image 328048599_1594723127711793_6680035296114420297_n.jpg
  • Click to enlarge image 329234692_517646600495099_8821059994877264953_n.jpg
  • Click to enlarge image 329249922_887935335765183_7297088321581228589_n.jpg
  • Click to enlarge image 329317873_862516358170508_2997022258079299675_n.jpg
  • Click to enlarge image 329373924_1317131762191614_730432192828746058_n.jpg
  • Click to enlarge image 329537512_864792024630320_1017495499177191350_n.jpg
  • Click to enlarge image 329677246_1667408013718174_6600588404645297964_n.jpg
  •  
View the embedded image gallery online at:
https://www.khonsai.go.th/news/activity-news/item/983-phuree5?start=350#sigProGalleria0fd64e586f

4708 ความคิดเห็น

  • ลิงค์ความคิดเห็น DanielJ_260

    Joining forums to discuss [url=https://progressivepreschool.org/lasix/]lasix[/url] can help on dosage and side effects.

    In need of effective antibiotic treatment? recommended to combat infections caused by bacteria. This economical solution is simple to obtain and helps in managing numerous of medical conditions.

    Using https://progressivepreschool.org/nizagara/ can assist your health safely.

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 06:27 โดย : DanielJ_260 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น BettyA85

    Research shows that users who try [url=https://tooprettybrand.com/item/kamagra/]kamagra[/url] often experience positive results in immediate effects.

    Just wondering, if I stop prednisone suddenly, could there be withdrawal symptoms?

    I am looking for advice on the dosage of https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/tadalafil/ for best results post cycle.

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 06:07 โดย : BettyA85 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น SafePath46

    Harness the power of the internet to acquire your medications hassle-free. Now, you can secure [url=https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/clonidine/]clonidine[/url] , a trusted solution for managing your blood pressure, virtually with sheer convenience.

    Judging by recent studies, prednisone may cause various side effects; should everyone expect them?

    Understanding the versatility of https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/clonidine/ can significantly improve management of high blood pressure. With numerous alternatives available, selecting an appropriate treatment on the web can offer flexibility.

    Visit [url=https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/amoxicillin/]amoxil[/url] to purchase your medication on the web at unbeatable prices.

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 05:46 โดย : SafePath46 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น thecultiva18

    Verify if using [url=https://thecaninecookiecompany.com/drugs/generic-prednisone-lowest-price/]thecaninecookiecompany.com[/url] leads to some side effects.

    Be cautious that lasix should only be taken with professional supervision.

    Finding concerns with https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/lasix/ ? Share your experience

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 05:26 โดย : thecultiva18 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น ETaylor98

    Judging by my experience, [url=https://pomodoronyc.com/prednisone-20mg/]see more[/url] may cause several issues; should everyone expect them?

    Know when to take details properly?

    Your search for an effective solution for early climax ends here. Acquire https://pomodoronyc.com/dapoxetine/ , a trusted drug, online.

    Depending on individual needs, [url=https://pomodoronyc.com/lisinopril/]lisinopril non generic[/url] might be a suitable option to explore for treating hypertension.

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 04:47 โดย : ETaylor98 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Morgan_77

    Kindly discuss with your doctor before changing your [url=https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/prednisone/]prednisone[/url] schedule.

    The dosage of prednisone dosage demands close monitoring by your doctor

    Get cost-effective solutions for enhancing your intimate moments; explore https://tooprettybrand.com/item/lady-era/ for options.

    Join the discussion: how has [url=https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/prednisone/]prednisone uses[/url] impacted your health and well-being?

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 04:27 โดย : Morgan_77 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Daniel_97

    Valuable patients often ask, “How should I manage the symptoms while on [url=https://thecaninecookiecompany.com/drugs/prednisone/]homepage[/url] ?”

    Discover reliable solutions for erectile dysfunction with buy viagra online . Obtain your solution without hassle.

    Ever wondered if taking https://thank-you-note-examples-and-tips.com/item/zithromax/ can effectively treat your infection?

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 04:05 โดย : Daniel_97 รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น Wilfredvok

    Solid value packed into a relatively short post, that takes skill, and a look at meadowharborvault continues the dense useful content across more pages, this site clearly understands that respecting reader time is itself a form of generosity which is something most blog operations seem to have forgotten lately across the wider open web.

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 04:05 โดย : Wilfredvok รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น soi keo nha cai

    I believe this is among the most important info for me.
    And i am satisfied reading your article. However should observation on some general things, The website style
    is ideal, the articles is truly nice : D. Good activity, cheers

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 04:01 โดย : soi keo nha cai รายงาน
  • ลิงค์ความคิดเห็น RileyJ87

    Oftentimes, patients wonder whether [url=https://thecaninecookiecompany.com/drugs/nizagara/]nizagara without prescription[/url] is safe for individual needs.

    Judge for yourself by using low price vidalista —no need to wait, it could be the answer you've been seeking)

    Keep in mind that long-term use of https://thecaninecookiecompany.com/item/low-price-prednisone/ may lead to adverse reactions requiring professional supervision.

    Join the discussion: how has [url=https://tooprettybrand.com/item/prednisone/]prednisone capsules[/url] affected your daily life?

    วันอังคาร, 29 กันยายน 2569 03:42 โดย : RileyJ87 รายงาน
เริ่มต้นก่อนหน้า31323334353637383940ต่อไปสุดท้าย

แสดงความคิดเห็น

***กรุณาแสดงความคิดเห็น ด้วยความสุภาพ เคารพต่อสิทธิของผู้อื่น ไม่ละเมิดต่อกฎหมาย และศีลธรรมอันดีของสังคม

back to top
องค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย
องค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย อำเภอตระการพืชผล จังหวัดอุบลราชธานี 34130.
โทร. 045-210242 โทรสาร 045-210212 Email saraban@khonsai.go.th
ประชาชน มีภูมิคุ้มกัน พึ่งพาตนเอง พอเพียง เป็นสุข
เกี่ยวกับเรา    ติดต่อเรา
ลิขสิทธิ์ © 2023-2024 องค์การบริหารส่วนตำบลคอนสาย. ขอสงวนไว้ซึ่งสิทธิทั้งหมดบนเว็บไซต์นี้. Power by เว็บอุบลดอทคอม